湖北快三和值走势图 www.dkazr.tw 武汉宏大置业发展有限公司2018年度党建工作总结

2018年,宏大公司在城投置业党委的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大精神,紧紧围绕公司项目开发与建设、企业经营管理等中心工作及年度目标任务,按照新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,以开展“两学一做”学习教育常态化制度化为主线,以实施“红色引擎工程”为抓手,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,统筹推进公司领导班子和干部队伍建设、基层党组织和党员队伍建设、人才队伍建设以及党风廉政建设,为公司的发展和稳定提供了强有力的思想和组织保障,公司党支部也被市委组织部评为“五星级基层党组织”。现将全年党建工作情况汇报如下:
    一、注重学习培训,全面加强思想建设
   (一)加强理论学习,提高党员干部素质。把坚定理想信念作为思想建设的首要任务,深入学习贯彻党的十九大会议精神,持之以恒用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,引导全体党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。
    (二)加强党性学习,坚定理想信念。坚持把学习贯彻习近平总书记一系列重要讲话精神作为政治任务,进一步坚定党员干部的理想信念,扎实开展“不忘初心,牢记使命”主题教育活动。
    (三)加强业务学习,提高工作效能。按照中央和省、市委及城投置业公司的统一部署,结合公司实际,制定年度干部职工教育培训计划,将理想信念教育、政治纪律和政治规矩教育、党章党规党纪教育作为党员、干部年度学习教育的基本内容,推动政治教育入心入脑。公司还组织了安全、法律等方面的业务知识学习,提高业务工作水平。
    二、强化责任意识,切实抓好党建工作
    宏大公司严格抓好党支部的自身建设,特别是抓好组织建设和队伍建设。以工作目标为重点,着力解决突出问题,推动公司主业发展,达到作风建设进一步转变,队伍素质进一步提高,工作成效进一步提升的目标。
    (一)突出“两个责任”落实。支部以落实“两个责任”为重点,不断严明政治纪律和政治规矩,切实贯彻党风廉政建设责任制,定期组织召开支委会或支部中心组学习会。推进党风廉政建设责任制,层层签订责任书,把党风廉政建设工作与生产经营工作同部署、同安排、同检查、同落实。
    (二)强化党员队伍建设。制订党员学习计划,充分利用板报宣传栏,网络专栏等,开辟学习园地,交流工作经验。做好发展党员工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”16字方针和置业公司党委工作的有关要求,注重优秀同志的培养、教育和考察,积极培养发展有入党意愿的同志,为保证新党员的质量奠定良好的基础。今年,公司有四名入党积极分子参加了党校的培训课程,并顺利发展了一名新党员。
   (三)严肃党内政治生活。严格执行新形势下党内政治生活若干准则,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。严格执行党的民主集中制、坚持和完善“三重一大”集体决策制度,提高民主决策的质量。坚持集体领导和个人分工负责相结合,根据公司经营发展实际,进一步完善领导班子职责分工,促进班子成员履职尽责,形成合力。通过提高组织生活会质量,用好批评和自我批评武器,提高解决自身问题的能力,共同维护班子团结。坚持双重组织生活会制度,党员领导干部坚持以普通党员身份参加党支部和党小组组织生活,坚持党员领导干部讲党课制度,今年支部书记共讲党课四次。
    (四)扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。公司组织全体党员干部深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵,贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的“8个明确”、新时代坚持和发展中国特色社会主义基本方略的“14个坚持”,用党的创新理论武装头脑。公司两次组织前往革命旧址参观学习,通过回顾我们党的光辉历程,既进行革命传统教育,学习革命先辈的崇高精神,又明确新时代肩负的重大责任,增强现实的责任感和历史的使命感,用党的光荣历史和革命传统涵养党性,教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心,更加自觉地为公司经营发展作出新贡献。
    (五)深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。结合市委巡察整改工作,进一步抓紧抓好“支部主题党日”“三会一课”等制度落实,推动“支部主题党日”与“三会一课”、组织生活会深度融合,推动“两学一做”融入日常、抓在经常。深入推行支部主题党日“5+N”模式,将主题党日活动开到红色教育基地、项目建设现场、脱贫攻坚第一线,结合实际积极创新开展党员“政治生日”、民主议事、志愿服务等自选活动,让“支部主题党日”活动真正成为党员加强党性锻炼、增强党性修养的有效平台。全年组织党员集中学习20余次,召开了组织生活会和民主评议党员1次,支部书记上党课4次。
    (六)积极落实城投置业公司专项检查反馈意见整改工作。今年,城投置业公司对宏大进行了贯彻落实八项规定精神情况专项检查,6月初下发了整改通知单,针对城投置业公司反馈的问题,宏大党支部高度重视,做到真认账、不推诿,真反思、不敷衍,真整改、不留情,坚决把落实问题整改作为一项重大政治任务抓实抓好,专题研究制定整改方案,梳理具体整改措施,做到立行立改,即知即改,现已完成所提十个问题的整改,处理违规人员1人次,完善健全规章制度2项。
    (七)推进党务公开工作。按照党务公开工作的要求,与政务公开、中心工作、作风建设、民主建设等有机结合,在程序上注重规范性,严格按照党务公开目录的要求,公开内容、范围、形式、时限,在形式上注重多样性,通过党务公开栏、网站、会议等形式,不断扩大党员群众的知情权、参与权、监督权,提高党员参与党内事务的积极性,全面树立“阳光党务”新理念。
    三、突出重点,推动“红色引擎工程”拓面提质
    根据上级党委统一部署,公司党支部深入推进“红色引擎工程”,坚持以“红色引擎工程”为统领,始终以解决问题为导向,着力破解党建重难点问题,以更实的举措再创新亮点,推动公司党建工作提档升级。
    (一)推动“八个红色”落地见效。强化“红色引领”,以党组织的坚强有力领导引领各项事业持续健康发展。培育“红色头雁”,切实发挥党支部书记的协调、表率和监督作用,在急、难、险、重等关键时刻能顶得上去。激活红色细胞,深化党建品牌,连续两年开展党员学雷锋活动。掀起“红色旋风”,积极开展中央八项规定精神专项检查,持续抓好整改落实。繁荣“红色文化”,今年公司先后组织前往中共五大会址、湘鄂西革命旧址参观学习,同时积极利用“互联网+平台”开展宣传教育,为“红色文化”的繁荣提供了新阵地。共筹“红色基金”,公司组织发动广大党员积极参与“红色基金”建设,号召当月过政治生日的党员同自愿捐赠一个工作日的工资作为“红色基金”。助力红色扶贫,公司全体员工下载“社会扶贫”app并参与爱心捐助。
    (二)着力加强组织建设和能力建设?;沟辰ㄒ旎愕轮?、法治、自治,循循善导加强基层德治,以开办道德讲堂、宣传“身边典型”等方式,提升员工的道德修养和文明素质,积极营造崇德向善的社会新风尚;积极开展法治教育,由支部书记讲授主题为“深入学习宪法,推进依法治企”的党课,促进员工知法、懂法、守法,提倡运用法治思维和法治方式解决问题;加强组织建设和能力建设,强化基层党组织的政治功能和服务功能,服务于公司的创新发展和高质量发展,增强企业、党员、职工获得感。
    (三)加强和改进党员教育管理。加强党员教育管理,坚持集中性教育和经常性教育相结合,引导广大党员争做“四讲四有”的合格党员?;沟吃迸嘌?,提高党员先进性和素质全面性,更好地发挥党员的先锋模范作用。
    四、开展源头治腐,确保公司风清气正
    (一)切实加强作风建设。以中央八项规定精神情况专项检查为契机,深入贯彻落实中央八项规定、省六条意见、市十一条禁令有关规定精神,持之以恒纠正“四风”,严禁公款互相宴请、赠送节礼、违规消费,加大执纪检查和惩戒问责力度,及时查处违纪违规行为。在“春节”、“五一”、“端午”、“中秋”和“国庆”节假日前夕,积极做好早预防、早警示工作,确保了上级规定动作得到很好地执行。
    (二)健全民主集中制的领导决策制度。今年,公司研究制定了《宏大公司三重一大制度实施细则》,确保重大事项由集体讨论决定,防止党员领导干部权力失控、决策失误、行为失范,强化对领导干部职权行为的监督制约,进一步落实各项党内监督制度,切实加强班子内部的民主监督。严格执行领导干部报告个人有关事项。
   (三)抓好党风廉政建设。支部始终把党风廉政建设贯穿于各项工作中,不断深化党性、党风、党纪教育和工作作风教育,严格执行支部书记负第一责任,分管领导负直接责任的党风廉政建设责任制。全面深入排查廉政风险,建立廉政风险防控点。认真开展了党风廉政宣传月活动,加大廉政教育力度,筑牢拒腐防变思想防线。到目前为止,公司党员干部无违纪违法现象发生。
    五、围绕中心工作,发挥党员先锋模范作用
    (一)全面落实安全生产责任。建立健全“党政同责,一岗双责,齐抓共管”的安全责任体系,严格落实“管业务必须管安全、管建设必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,加大对安全生产隐患排查治理力度,为安全生产工作提供组织保证。
   (二)为年度目标任务的完成保驾护航。紧扣年度目标这一中心工作来开展党建工作,将党建工作放在完成年度目标、加快项目建设的目标中去研究,放在公司自身发展中去思考,实现了党建工作和发展建设的相互促进、协调发展。
    (三)加强企业文化建设。加强精神文明建设,打造先进企业文化,坚持用社会主义核心价值观引领企业文化建设,为企业改革发展提供精神动力?;平拔拿鞯ノ弧贝唇ǜ飨罟ぷ髀涫?,今年再次与江汉区汉兴街辖区各文明单位共同开展了“学雷锋”志愿服务活动。近年来,公司连续被江汉区评为区级文明单位,今年宏大公司又一次申报了区级文明单位的评选。
    2018年,支部在肯定成绩的同时,也清醒地看到,在党建工作方面我们仍然存在一些不足:一是新形势下党建活动的创新力度还不够;二是主要是各项制度的执行力度有待进一步加强等。
    六、下一步工作措施
    2019年,我们将继续深入贯彻学习党的十九大会议精神,围绕年度目标,力争开创党建工作新局面。具体措施如下:
    (一)深入学习贯彻十九大会议精神,不断提高党员干部综合素质
    我们将坚定理想信念作为思想建设的首要任务,深入学习贯彻党的十九大会议精神,持之以恒用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,引导全体党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。以“两学一做”教育活动为抓手,加强党员的教育和管理工作,确保党员和干部职工全面、准确地理解和掌握十九大会议精神的内涵,并在实际工作中加以运用。支部将积极开展素质教育,提高政治理论水平和业务工作能力,要求每个党员都要在自己的本职岗位上成为能挑重担的业务骨干,从而带动公司干部职工整体素质的提高。
    (二)继续推动“红色引擎工程”拓面提质,推进支部建设和党员质量“双提升”
    坚持在继承中创新、在创新中发展,总结创建“五星级党支部”的经验,梳理思路、部署工作,持续推动“红色引擎工程”拓面提质,为下一阶段的党建工作明确路线、指明方向。深刻领会党的十九大作出的新部署新要求,牢牢把握新时代基层党建工作的总体要求,旗帜鲜明强化党建引领,通过党建引领,依法有序完善基层自治、多管齐下健全基层法治、多措并举加强基层德治,为我市和集团公司探索党建引领基层治理体系和治理能力现代化再上新台阶、再出新经验打下坚实基础。
    (三)围绕年度目标,全力推动党建工作再上新台阶
    围绕年度目标,不断加强思想建设、组织建设和作风建设,完善各项制度,进一步发挥党员先进模范作用,增强支部的凝聚力和战斗力,扎实推进新形势下党的建设新的伟大工程。
    2019年,宏大党支部将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以落实党建工作责任制为抓手,牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,充分发挥党组织政治核心、文化核心和能力核心作用,严格落实党建各项任务,不断丰富和拓展党建内涵,提升党建工作科学化水平。

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